Du er her: AU  Medarbejdere  Medarbejderservice HR Organisations- og kompetenceudvikling Ledelsesudvikling KOM GODT I GANG MED GRUPPEUDVIKLINGSSAMTALER (GRUS)

KOM GODT I GANG MED GRUPPEUDVIKLINGSSAMTALER (GRUS)

Vil du gerne i gang med at bruge GRUS som udviklingsværktøj i din afdeling?

Som leder på AU har du mulighed for at få en individuel GRUS-sparringssession med en konsulent fra AU HR Udvikling og Arbejdsmiljø.

Hvad er GRUS?

GRUS er en metode der egner sig særligt godt når du vil:

  • Styrke relationerne og forbedre kommunikationen i en gruppe
  • Skabe en fælles forståelse for gruppens/teamets mål, krav og ansvarsområder
  • Skabe et overblik over gruppens/teamets samlede ressourcer
  • Skabe læring og videndeling i gruppen/teamet
  • Øge gruppens indflydelse på og ansvar for gruppens udvikling og samarbejde
  • Øge trivsel og samarbejde i gruppen/teamet

Om tilbuddet

Tilbuddet henvender sig til ledere på AU, som gerne vil i gang med at bruge GRUS som udviklingsværktøj. Sammen med konsulenten kan du få sparring og hjælp til at planlægge din første GRUS.

Er I en samlet ledergruppe, eller flere ledere fra samme område som gerne vil i gang med GRUS, er det også muligt at få en konsulent ud, der kan facilitere noget undervisning og træning for jer, som samlet gruppe.

Vil du booke en GRUS sparrings-session?

Kontakt en af underviserne

Eva Damsgaard, udviklingskonsulent HR


1397031 / i40