Du er her: AU  Medarbejdere  Organisation og ledelse Direktørens blog

Universitetsdirektør 
Arnold Boons blog

  • Om udviklingen i administrationen og de udfordringer 
  • og projekter, som administrationen har fokus på

Seneste indlæg

28.06.2017 | Fællesadministration

God sommerferie!

Sommerferien banker på, kufferter pakkes, og rejseplaner er lagt frem. Selv har jeg endnu ikke besluttet mig for, hvor turen går hen. Til gengæld er jeg bedre forberedt, når det gælder administrationens rejseplaner. Jeg vil derfor - i denne sidste blog inden sommerferien - bruge lidt tid på at se på den rejse, vi sammen har tilbagelagt siden…

12.06.2017 | Fællesadministration

Godt på vej mod en smartere og mere digitaliseret studieadministration

Digitalisering rummer enorme potentialer for uddannelsesområdet på Aarhus Universitet. Hvis vi bruger dem rigtigt, kan vi forbedre den administrative service vi leverer til AU’s mere end 40.000 studerende og deres undervisere. Og med en satsning på uddannelses-it vil vi kunne øge kvalitet og studieintensitet. I denne måneds blog vil jeg gerne…

21.04.2017 | Fællesadministration

Overskud i årsregnskab giver ikke anledning til kursændring i administrationen

Da nyheden om det 200 millioner store overskud i AU’s årsregnskab blev offentliggjort tidligere på måneden, tænkte mange af jer sikkert, hvorfor vi har skulle spare i administrationen og andre steder de senere år? I denne måneds blog vil jeg gerne uddybe, hvad tallene i regnskabet viser, og hvorfor vi i administrationen stadig skal holde den kurs,…

Viser resultater 16 til 18 ud af 33

Forrige 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Næste

Vær med i dialogen 

Jeg vil bruge bloggen til at fortælle om de tanker, jeg gør mig om udviklingen i administrationen og om de udfordringer og projekter, som administrationen har fokus på. Men jeg vil også bede om input fra jer.

Jeg vil gerne have en åben og ærlig dialog, og derfor håber jeg meget, at I har lyst til at deltage. Kritiske indlæg er velkomne, og jeg håber, at bloggen vil danne ramme om en konstruktiv og lødig dialog på kryds og tværs af organisationen.

Jeg vil bestræbe mig på at besvare jeres henvendelser inden for et par dage, og der gælder kun få spilleregler:

  • Indlæg må ikke være anonyme
  • Indholdet skal være i overensstemmelse med lovgivningen
  • Reklame og spam vil blive fjernet
    1429076 / i40