Når du som tillidsrepræsentant modtager personoplysninger fra AU og medarbejdere på AU, som du repræsenterer - fx i forbindelse med ansættelse, årlige lønforhandlinger eller i personalesager - skal du være særligt opmærksom på følgende:
Det er dit ansvar at sikre, at oplysningerne behandles i overensstemmelse med persondataretten. Det betyder bl.a.,
Reglerne i persondataretten gælder ikke kun for elektroniske oplysninger, men også for personoplysninger i papirform. Det betyder bl.a.,
Når du udfører dit tillidshverv, sker det på vegne af den forhandlingsberettigede organisation, som du er anmeldt af. Du bør derfor kontakte din faglige organisation for yderligere vejledning om overholdelsen af de persondataretlige regler.