Diversitet, ligestilling og inklusion på Aarhus Universitet

Inspiration fra AU:

• Værktøj til screening for sproglige stereotyper i stillingsopslag
• Perspektiver vedr. køn, som kan være relevante at indarbejde i dit forskningsprojekt.
• Lyt til AU Diversity Podcast

Rapporter og artikler:

• Kvindelige professorer i Europa (Tænketanken DEA, 2025) 
• Kønsulighed: Dansk forskning taber talent (UFM, 2025)
• SheFigures 2024 (EU)
• Kønsminoriteters oplevelse af det første år på videregående uddannelser (rapport fra EVA, Danmarks Evalueringsinstitut, 2024)
• Kvindelige forskere oplever mere usikkerhed end deres mandlige kolleger (Tænketanken DEA 2023)
• Mænd og kvinder på de danske universiteter (Danmarks Talentbarometer, UFM, 2022)
• ”Diversitet i forskning og forskningsfinansiering” (DEA, 2021)
   

Andre ressourcer til inspiration og metoder:

• EU Gender Equality in Research and Innovation
• Gendered Innovations | Stanford University
• Komité for kjønnsbalanse og mangfold i forskning (Norge)
• Integrating gender balance in Circle U. activities: Contextualising the gender dimension in the alliance (2023)

• The Danish Society for Women in Science (DANWISE)
• Gendering in Research network at Aarhus University
• Junior Researcher’s Association at AU
• Inclusion, diversity and Equity in Academia (IDEA) – netværk for universitetsansatte, der arbejder med ligestilling, diversitet og inklusion