AURAP er AU's business intelligence portal for økonomi- og uddannelsesområdet. Portalen indeholder både standardrapporter og specialiserede analyseværktøjer.
Brightspace er AU’s e-læringssystem. Brightspace er samlingspunkt for kursusmateriale og fungerer som forum for online læring og undervisningsaktiviteter.
AU anvender systemet IndFak2 til modtagelse af fakturaer. På AU foregår fakturamodtagelse, bogføring og betaling til leverandør fuldt elektronisk.
På mit.au.dk kan du tilgå en række specifikke administrative systemer, du har rettigheder til, fx Medarbejderstamkortet.
mitHR er det personaleadministrative HR system ved AU, der bruges til personaleadministration, fraværsregistrering og medarbejderudviklingssamtaler (MUS).
PURE er AU's forskningsregistreringsystem. Her registreres forskningspublikationer, -aktiviteter og -projekter. PURE ligger desuden til grund for AU-ansattes personlige hjemmesider.
Aarhus Universitet anvender RejsUd til afregning af rejser og udgifter.
STADS er det studieadministrative system på AU. Via STADS administreres og formidles oplysninger om studerendes studieaktiviteter og -forløb.
Med webmail har du altid direkte adgang til din AU mail og kalender via en browser.
Workzone er AU's elektroniske sags- og dokumenthåndterings-system (ESDH). Som offentlig institution skal AU journalisere vigtige dokumenter.
Find flere it-systemer i emneindekset for medarbejderservice.
Du sikrer en god sagsbehandling ved at følge både formelle regler og materielle regler.
De formelle regler regulerer, hvordan du skal bære dig ad, når du træffer afgørelser. F.eks. skal du give klagevejledning, hvis du træffer en afgørelse, der ikke giver ansøgeren fuldt ud medhold. Husk at afgørelsen skal træffes efter det regelsæt, der var gældende på det tidspunkt, hvor sagen blev rejst. Du må heller ikke være inhabil, når du træffer en afgørelse.
De materielle regler sætter rammerne for afgørelsens indhold. De materielle regler er ikke nedskrevet i lov, og kan deles op i to hovedgrupper: uskrevne retsgrundsætninger og administrativ praksis.
a) Uskrevne retsgrundsætninger
b) Administrativ praksis
Mange studienævn eller studieledere har udarbejdet interne regler, f.eks. i form af faste praksisdannelser eller lignende, som de kan lægge til grund for skønsmæssige sagers afgørelse. De interne regler kan være med til at sikre en smidig og hurtig sagsbehandling og skaber en forudsigelighed, der gør det nemt for den studerende at indrette sig. Samtidig kan de interne regler mindske risikoen for usaglig forskelsbehandling.
Der, hvor de interne regler kan blive problematiske, er, når de afskærer det pligtmæssige skøn (dvs. at skønne under regel). Der skal derfor altid foretages et individuelt skøn på baggrund af den enkelte sags individuelle forhold, uanset om der i øvrigt måtte være opstillet en eller flere interne regler.
Læs mere om skøn under menupunktet til venstre.